Forma zatrudnienia

Umowa o pracę

·         utrzymywanie pozytywnych relacji z niemieckim oddziałem firmy oraz kooperacja z wewnętrznymi działami w Polsce –  umiejętność komunikacji i to, że po prostu lubisz ludzi zdecydowanie ułatwi Ci pracę (ale pewnie Ty to wiesz :-))

·         dbałość o dokumentację firmową – w Twoich rękach będzie leżeć jej bieżące prowadzenie, archiwizacja i kompletowanie

·         kontakt telefoniczny oraz obsługa korespondencji w języku niemieckim – to nie call center. Ani sprzedaż telefoniczna. Ale te zadania zajmować Ci będą znaczną część Twojego czasu.

·         znajomość języka niemieckiego na poziomie zaawansowanym zarówno w mowie i piśmie - będzie to Twoje podstawowe narzędzie pracy

·          wysoki poziom kompetencji  interpersonalnych i pozytywne nastawienie – to klucz do sukcesu i Twojej satysfakcji zawodowej

·         orientacja na pracę zespole, staniesz się częścią 5 osobowego team’u pełnego pasji, dla których atmosfera w pracy ma wyjątkowe znaczenie 

·         możliwość rozwoju kompetencji językowych  w codziennej pracy

·         wsparcie merytoryczne ze strony współpracowników, razem tworzycie zespół działający wspólnie na rzecz wyznaczonych celów

·         elastyczny grafik w ramach wyznaczonych godzin pracy działu,

·         dla zainteresowanych kursy językowe z języka niemieckiego, dzięki którym  komunikacja w tym języku osiągnie jeszcze wyższy poziom